Actualités Entreprises
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Partage de la valeur : que faut-il savoir de l'Accord National Interprofessionnel (ANI) ?
Mise à jour le 10 juillet 2023 Le 29 juin 2023, l’Assemblée nationale a adopté en première lecture, le projet de loi transposant l’Accord National Interprofessionnel (ANI) relatif au partage de la valeur en entreprise, conclu en février 2023 entre les syndicats et le patronat. Constitué de 15 articles, le projet de loi prévoit entre […]
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Épargne salariale : ce qui change en 2023
Plusieurs évolutions règlementaires, fiscales et financières sont entrées en vigueur au 1er janvier 2023. Parmi ces nouveautés : Une sécurisation des accords d’épargne salariale plus rapide ! Les DIC remplacent les DICI Les plafonds de l'épargne salariale en 2023 Une sécurisation des accords plus rapide ! Le décret 2022-1651 paru le 27 décembre 2022 au Journal officiel […]
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Label d'Excellence 2023 pour Groupama Épargne Salariale
Les offres de Groupama Épargne Salariale sont une nouvelle fois distinguées par l’attribution du Label d’Excellence 2023 des Dossiers de l’Épargne. Cet organisme totalement indépendant analyse, compare, note et récompense les meilleurs contrats d’épargne salariale du marché. Les 3 offres primées par le Label d’Excellence sont : Gan Prévoyance Épargne Salariale Gan / Groupama dimension […]
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Déblocage exceptionnel intéressement et participation
Article mis à jour le 04 octobre 2022 Si votre entreprise a versé des primes d’intéressement et/ou de participation à vos salariés, une nouvelle mesure de la loi sur le pouvoir d’achat vous concerne. En effet, vos salariés peuvent désormais demander à récupérer tout ou partie de leurs avoirs issus de l’intéressement et/ou de la […]
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Pouvoir d’achat : Assouplissement de la mise en place des accords d’intéressement
Dans le cadre de l’article 4 de la loi sur le pouvoir d’achat, de nouvelles mesures viennent d’être promulguées favorisant la mise en place de l’intéressement dans les TPE et PME. Cette solution de partage de la valeur en entreprise peut être une des réponses à la relance du pouvoir d’achat puisqu’elle permet aux employeurs […]
