Actualités Entreprises
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Les plafonds de l’épargne salariale en 2025
Le montant du Plafond Annuel de la Sécurité Sociale (PASS) pour l’année 2025 augmentera de 1,6% et atteindra 47 100 €. Quel est l’impact du PASS sur l’épargne salariale ? Le PASS détermine les montants maximums pouvant être versés au titre de l’abondement, de la prime d’intéressement et de la prime de participation par bénéficiaire. À […]
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La prime de partage de la valeur en pratique
Le décret sur la prime de partage de la valeur (PPV) est enfin paru et applicable depuis le 1er juillet 2024. Les salariés bénéficiaires ont ainsi la possibilité d’investir leur prime de partage de la valeur dans un plan d’épargne salariale (PEE et/ou PER collectif). Retrouvez tout ce que vous devez savoir pour verser une prime […]
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Vos duplicatas de factures en ligne !
Vous recevez actuellement vos factures originales par courrier. Saviez-vous que vous pouvez retrouver vos duplicatas de factures depuis votre espace personnel entreprise ? Ce nouveau service est réservé aux correspondants destinataires des factures. Pour y accéder, un identifiant internet est indispensable. Comment accéder à vos duplicatas ? Connectez-vous à l’aide de votre identifiant et de votre mot […]
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Comment suivre les opérations de votre entreprise ?
Dans l’espace personnel entreprise, toutes les opérations que vous effectuez pour le compte de votre entreprise sont répertoriées dans la rubrique « Opérations ». Les comptes-rendus de vos opérations se trouvent dans l’onglet « Documents ». C’est ici que vous pourrez consulter et télécharger les documents relatifs au calcul de l’abondement, au traitement de la CSG/CRDS ou encore au traitement […]
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Les plafonds de l’épargne salariale en 2024
Le montant du Plafond Annuel de la Sécurité Sociale (PASS) pour l’année 2024 augmentera de 5,4% et atteindra 46 368 €. Quel est l’impact du PASS sur l’épargne salariale ? Le PASS détermine les montants maximums pouvant être versés au titre de l’abondement, de la prime d’intéressement et de la prime de participation par bénéficiaire. Détail […]