Les plafonds de l’épargne salariale en 2023
19 décembre 2022 - En pratique
Stable depuis 3 ans, le montant du Plafond Annuel de la Sécurité Sociale (PASS) pour l'année 2023 augmentera de 6,9% et atteindra 43 992 €.
Quel est l’impact du PASS sur l’épargne salariale ?
Le PASS détermine les montants maximums pouvant être versés au titre de l’abondement, de la prime d’intéressement et de la prime de participation par bénéficiaire.
Détail des plafonds des dispositifs de l'épargne salariale
|
Dispositifs |
% maximum du PASS |
Plafonds par bénéficiaire en 2023 |
|---|---|---|
|
Abondement du PEE |
8 % |
3 519,36 € |
|
Abondement du PERCOL |
16 % |
7 038,72 € |
| Total abondement |
24 % |
10 558,08 € |
| Intéressement |
75 % |
32 994,00 € |
| Participation |
75 % |
32 994,00 € |
| TOTAL |
174 % |
76 546,08 € |
À savoir
Les primes d’intéressement et de participation versées en 2023 sur l’exercice fiscal 2022 sont limitées à 75% du PASS 2022, soit 30 852 €.
*Pour aider les épargnants à se constituer une retraite, l’entreprise peut verser un abondement unilatéral allant jusqu’à 2 % du PASS dans le PERCOL sans versement de l’épargnant.